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  加拿大移民的职业反思  
 

JUDY今年已经34岁了,这次从加拿大回来过春节。她读大学念的是那时还刚开始热门的计算机专业。她在北方两个城市工作过,在南方三个城市工作过,做过工程师、培训师、销售代表、渠道销售经理、大客户经理、市场专员、市场部经理、市场总监、客户总监、运营副总,除了毕业分配在一家研究所呆了3年、时间最长外,又先后去过7个企业,无论是在私营企业,还是美资企业,呆的最长时间是一年。

她是加拿大的新移民,在加拿大接受过职业指导和不少培训,2002年在国内也做过“职业生涯规划”,感觉还是没有解决问题,还是很迷茫。

职业规划中国网,她说:我很认同你们做职业指导的理论,要发挥优势、扬长避短。我们总想发挥优势,又总是不知不觉中老琢磨怎么弥补弱点。我们每天接触的信息太多,我们经常自觉不自觉地被各种社会潮流、大众舆论、市场信息所牵引,去追逐IT呀、管理呀这些热门行业、赚钱的职业,知道自己没有优势,就拼命想办法弥补弱点。渐渐地就这样迷失了方向,到后来弄不清楚自己到底想要什么。

JUDY跟我们好象一见如故,一见面就侃侃而谈,给人很主动热情、很健谈的感觉,自始至终给人性格外向的印象。
通过职业指南针的一系列测试和交流,首席职业顾问陈功很快确定了她的性格类型,当场给她看她的性格分析报告。

“我的性格内向?!周围人都认为我外向!”

“我小时候是很内向,长大后我就变了。这些年我一直在做市场,我联系客户很习惯、很自然啊,不会象当初感觉很困难啦!”

陈功说:“一个人的性格到25岁时就基本定型了,以后会有一些变化,例如从很内向变得没那么内向,但不可能从内向完全变为外向。人的性格在25岁后不会有根本的变化。这是近年来美国心理学领域已得到普遍认同的研究结论。我们测试所确定的性格类型就是一生不会改变的,只会有程度的改变。”

“说我性格内向的确令我很震惊!不过,在小区遇到熟人,我一般不喜欢主动打招呼,甚至本能地想避开,但是做业务我还是能主动联系。”

“虽然别人都认为我很霸道、很固执,其实与人吵架时,脑袋经常是一片空白,当时不知道怎么反驳,过后总是后悔:我当时为什么不这样反驳他呢!关系到自己利益的事情,经常犹豫很长时间才去找领导谈,谈了后就释放了。”

“这是明显的内向的表现。”陈功说。

“你现在虽然表面上性格外向,但骨子里还是内向的,所以这么多年你一直做市场工作,不管你的头衔是客户经理还是市场总监,实质上都是做销售,你的内向性格使你做销售始终没有发挥得那么好,加上你是情感型的性格,很怕求人,很怕被人拒绝,这些都使你做销售做不好。所以你一方面觉得自己有多方面的能力没法充分发挥,一方面又觉得为了销售业绩而拼命不是自己的特长。”

陈功继续说:“从你的测试回答中还发现,你不是很能接受自己。”

“是的。可能就是因为这个原因,使我一直找不到方向。我总看到自己的缺点、羡慕别人的长处,总想象别人那样。”

“你要接受你自己,喜欢你自己,做回你自己。” 陈功最后说。

JUDY与陈功老师一直谈到很晚,要不是订了第三天回加拿大的机票,第二天还要收拾东西,她还想继续谈。
        (转载请标明出处:职业规划中国网

 

 
   

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